Neue Prämissen in Führung und HR-Management
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Produktnummer:
9783658121112
Mit einem praxisbezogenen integralen Ansatz werden in diesem Buch neue Akzente in Unternehmensführung, Unternehmenskultur, Veränderungsprozessen, Mitarbeiterführung und HR-Management gesetzt. Die neuen Prämissen lauten:-Leistung, Innovation und Wandel gelingen nur, wenn die Bedürfnisse der Mitarbeitenden nach Sicherheit und Verbundenheit befriedigt werden können.-Ohne Reflexion kein lernendes Unternehmen.-Ohne Haltungen und Werte keine tragfähige Handlungsgrundlage.
| Autor: | Kobi, Jean-Marcel |
|---|---|
| EAN: | 9783658121112 |
| Sprache: | Deutsch |
| Seitenzahl: | 149 |
| Produktart: | kartoniert, broschiert |
| Verlag: | Springer, Berlin Springer Fachmedien Wiesbaden Springer Gabler |
| Untertitel: | Mehr Leistung durch Sicherheit und Verbundenheit |
| Schlagworte: | Führung Human Resource Management Innovation Leistung Sicherheit (Ökonomie) Werte |
| Größe: | 9 × 165 × 240 |
| Gewicht: | 292 g |
