Dienstvereinbarungen können für viele Bereiche ausgehandelt werden: Arbeitszeiten, Verhaltens- und Leistungskontrollen, Dienstplangestaltung, Sozialpläne, Internet, Telefon, E-Mail- und EDV-Systeme und die Personalwirtschaft. Für Personalräte ist das keine leichte Aufgabe, denn die zu regelnden Sachverhalte und die rechtlichen Rahmenbedingungen sind kompliziert.Das Handbuch Dienstvereinbarungen bietet zu allen wichtigen Themen klare Anleitungen, um rechtlich einwandfreie Dienstvereinbarungen zu konzipieren und zu formulieren. Es erläutert verständlich die geltenden gesetzlichen und formalen Grundlagen.Schwerpunkte der Neuauflage:ArbeitszeitkontenDigitale PersonalaktenElektronische UnterschriftNichtraucherschutzRufbereitschaftVideoüberwachungsanlagenTeleheimarbeitElektronische ZutrittssystemeTelefonsystemeVerarbeitung von Personaldaten im AuftragProjektcontrollingsysteme, beispielsweise ClarityZulassung und Nutzung von privat beschaffter Hard- und Software zur dienstlichen NutzungVon der Vorbereitung über die Gestaltung und Anwendung - das Handbuch begleitet den Personalrat Schritt für Schritt beim Erstellen der Dokumente. Alle Mustervereinbarungen sind online verfügbar und lassen sich sofort einsetzen.Autor:Norbert Warga, Dipl-Soz.Päd., zertifizierter Datenschutzbeauftragter und Datenschutzauditor